签合同不写工作地点-劳动合同不写地址犯法吗

举个例子，如果劳动合同工作地点约定的是北京，合同写的月工资吗行业本身有连锁经营特点。劳动合同中是需要写明工作地点的。(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。

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签合同没写期限怎么算

劳动合同没写工作地点有效。没有写工作地点的劳动合同如无法律规定的无效或者可撤销情形，则有效。劳动合同对工作地点、劳动报酬等事没有约定或者约定不明确。劳动合同不可以不规定劳动地点。因为《劳动合同法》第八条规定了单位在雇佣劳动者的时候必须如实告知工作地点。第十七条也规定了劳动合同必须包含工作地点的条款。

这意味着:工作地点是劳动合同的“必填”。如果签合同时避开不谈或故意漏掉，直接可能影响劳动合同的合法性。 工作地点太笼统 现行法律法规中，工作地点虽是必填。1.劳动合同中是需要写明工作地点的。法律规定的必须要写。

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